发挥简历的最大作用

在任何申请流程中,您的简历都是关键的步骤。 这是您进行自我展现和证明您所获成就的平台。

这里是一些有用的贴士,帮助您以尽可能最佳的方式展现自己:

  • 确保您的简历得到及时更新
  • 尽量将内容保持在两页以内,并采用简洁的格式
  • 使用“教育”和“职业历史”等标题突显不同的部分
  • 不要对自身情况泛泛而谈——通过明确证据给出支持。 比如,解释您做的事情,据此证明您所拥有的素质
  • 尽量将您的技能和经验与您所申请的职位的要求挂钩
  • 确保更新领英上的建立,让填写申请表的过程更快。

个人详细资料:您的全名、电子邮件地址和电话号码最重要。 您最好还要确保您所提供的全名与其他官方文件上书写的全名一致。

详细教育背景: 按照时间上的反向顺序列出教育背景,最近的教育放在最前面。 内容包括机构名称、入学日期以及您已获得或毕业时将获得的资质。 您可以列出您提交的相关模块、项目和学术论文、您所达到的评分和您的专业技能。

职业历史和专业经验: 无论是收费、志愿者还是见习,所有经验都算! 按照时间上的反向顺序列出这些经验,标明日期,显现出您在某个职位上工作了多长时间。 提及您所获得的成绩和所发展出的技能。

成绩和业余爱好: 写出这一信息,显示出您是个有血有肉的人,懂得生活与工作的平衡。 着重于最近的示例,描述您做出的贡献和学到的内容,以及您是如何做到的。

第 1 阶段: 在线评估

尽管您有10天时间完成该评估,但是我们希望您可以尽快完成,最好在5天以内。

按需进行视频面试

  • 选择安静并且网络连接情况良好的地点
  • 测试您的网络摄像头和麦克风
  • 确保区域采光良好,您可以被我们清楚的看到。
  • 偏好浏览器是Chrome、火狐或Safari(最新版本)。 点击此处获取关于系统和网速要求的更多信息。 点击此处获取关于系统和网速要求的更多信息。
  • 回忆您为什么申请以及您的突出经验是什么。 准备好以吸引人的方式谈论这些话题。

第 2 阶段: 最终评估

  • 在实际面试前一天测试您的系统。 您可以使用虚拟面试桌面进行测试,可以在预定面试时间之前进入该桌面。
  • 使用Hirevue规格页面确保您的设备满足此阶段所要求的规格
  • 花时间真正熟悉您在面试之前获得的案例研究(90-120分钟左右时间就足够了)。
  • 准备好向您的评估人进行演示,并回答他们提出的问题。
  • 评估将不超过2小时30分钟。 请提前计划,确保您不受干扰并做好十足准备。
  • 不用担心评估会覆盖技术知识。 请专注于证明您的分析能力、动力和热情、决策这类素质,以及在所有层面进行有效沟通和合作的能力。
  • 研究壳牌,熟悉壳牌的运营、项目、地址和价值观。
  • 了解我们用以评估候选人的能力、成绩和关系上的标准。
  • 当你在面试时,仔细思考问题。 在回答之前考虑成熟——不要想到哪说到哪。
  • 组织您的答案,提供面试者所需要的答案的证据。 一定要重点说明 所做的事情。 对您所取得的成就充满热情。
  • 让您的答案不要离题。 提供充分的背景信息进行铺垫,但是注意不要离题。
  • 提前想好一些问题在面试结束时提出,给人留下积极并且有求知欲的印象。

我们希望您的申请是在您未来职业生涯中取得的众多次成功中的第一个。 记住,我们希望您有出色的表现! 祝好运。

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