申请流程

了解当前工作机会

了解我们目前的空缺职位。如果你搜索到适合的工作机会,请点击"在线发送你的申请"按钮。如果你未找到合适的空缺职位,你可以 注册 创建你的个人资料。你还可以加入壳牌人才社区,接收你所在领域内工作机会、重大项目和活动有关的最新资讯。招聘人员可以看到你所提供的详细信息,以便他们在有合适职位后与你取得联系。

了解并在线申请

如果你此前曾申请过壳牌的职位,你可以直接登录你的个人资料,再次提交新职位的申请。如果你从未联系过壳牌,请注册并创建资料。随后,你可以提交你的申请。你将在此后的 48 小时内收到关于该申请的确认。你可以通过登录并点击"申请状态"链接,查看你的申请的状态。

与我们联系进行面试

如果你的申请成功通过审核,那么在大多数情况下,我们将在两周内为你安排电话面试。这通常需要 45 分钟到 1 个小时的时间。选择你感兴趣的方面,向我们提问,以便了解与职位和在壳牌工作情况有关的更多信息。

我们将评估你的潜力。

面试通过后,我们将邀请你在接下来的大约三周时间内进行能力评估。这可能是基于行为的结构化面试、基于专业背景的面试或旨在评估能力的职业陈述。在某些情况下,它可能包括 基于情景的练习。这一评估总计需要大约 4 个小时。你将有机会向我们提出与薪酬和福利等事项有关的、任何进一步的问题。我们将尽力在随后几天内通知你评估结果。

请注意 ,时间安排仅供参考。我们所收到的申请数量较大,可能导致流程耗时略长。无论是壳牌,还是代表壳牌进行招聘的任何机构,均不会在招聘过程中的任何时候要求申请人支付现金或款项。成功获得壳牌录用通知的所有人,无论是直接获得,还是间接获得,始终需要完成正规的招聘流程。

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技术职业生涯

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